Công ty Điện Lực Điện Biên tổ chức Hội nghị đại biểu Người lao động năm 2026

Vừa qua, Công ty Điện lực Điện Biên (CTĐL Điện Biên) đã tổ chức thành công Hội nghị đại biểu người lao động năm 2026. Với tinh thần đổi mới và sức mạnh đoàn kết, hội nghị đã vạch ra lộ trình chiến lược, quyết tâm hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu kinh tế - kỹ thuật, tạo đà vững chắc cho giai đoạn 5 năm 2026 - 2030.

Toàn cảnh Hội nghị người lao động năm 2026

Hội nghị có sự tham dự của 151 đại biểu ưu tú, đại diện cho ý chí và nguyện vọng của hơn 530 cán bộ, công nhân viên (CBCNV) trong toàn công ty. Đây là những gương mặt tiêu biểu được lựa chọn từ hội nghị cấp cơ sở của các phòng, ban và đơn vị trực thuộc.

Tại diễn đàn, các đại biểu đã tập trung thảo luận, đánh giá khách quan kết quả thực hiện Nghị quyết hội nghị người lao động năm 2025. Đồng thời, Hội nghị cũng đi sâu phân tích các báo cáo trọng tâm về: kết quả sản xuất, kinh doanh (SXKD) năm 2025 và mục tiêu, kế hoạch năm 2026; tình hình thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, nội quy lao động và thỏa ước lao động tập thể; công tác công khai tài chính, quỹ phúc lợi, khen thưởng và các chế độ bảo hiểm, kinh phí công đoàn; giải quyết các kiến nghị, đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động (NLĐ).

Đại biểu trình bày tham luận về giải pháp ứng dụng công nghệ AI trong hoạt động sản xuất kinh doanh, hướng tới mục tiêu tối ưu hóa quy trình và nâng cao năng suất lao động.

Điểm nhấn nổi bật tại Hội nghị năm nay là các tham luận mang tính thời đại, tập trung vào giải pháp công nghệ, đặc biệt là đề án “Ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong hoạt động SXKD” nhằm tối ưu hóa quy trình vận hành và nâng cao năng suất lao động. Bên cạnh đó, Hội nghị đã thảo luận và thống nhất các biện pháp: phối hợp giữa chuyên môn và công đoàn trong đào tạo tại chỗ; đảm bảo tuyệt đối an toàn lao động và an toàn điện trong nhân dân; giảm sự cố lưới điện, nâng cao độ tin cậy cung cấp điện.

Ông Trần Đức Dũng - Giám đốc Công ty phát biểu và trực tiếp giải đáp các kiến nghị của người lao động tại Hội nghị ngày 16/3

Phát biểu chỉ đạo, ông Trần Đức Dũng – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc CTĐL Điện Biên nhấn mạnh: “Mỗi người lao động trong công ty cần thay đổi tư duy, tự đặt ra những mục tiêu mới hiệu quả hơn, từ đó xác định ý tưởng, tìm kiếm công nghệ và ứng dụng trí tuệ nhân tạo vào giải pháp trong mọi mặt công tác, từ quản lý vận hành, an toàn, kinh doanh dịch vụ khách hàng, đầu tư xây dựng… đến công tác quản trị, để công nghệ trở thành cánh tay nối dài, không chỉ giảm bớt công việc thủ công cho người lao động mà còn góp phần nâng cao năng suất lao động, tối ưu hóa chi phí cho công ty.”

Lãnh đạo Công ty Điện lực Điện Biên biểu dương và trao chứng nhận cho 20 công nhân lao động giỏi tiêu biểu năm 2025

Trong không khí phấn khởi, lãnh đạo CTĐL Điện Biên đã biểu dương và trao giấy chứng nhận cho 20 công nhân lao động giỏi tiêu biểu năm 2025. Đây là những cá nhân xuất sắc trong đội ngũ hơn 300 công nhân trực tiếp – những người không chỉ vững chuyên môn, giỏi kỹ năng mà còn là “hạt nhân” trong phong trào sáng kiến, cải tiến kỹ thuật tại đơn vị.

Hội nghị kết thúc với sự thống nhất cao về nội dung nghị quyết. Đây chính là kim chỉ nam để tập thể NLĐ CTĐL Điện Biên vững vàng bước vào giai đoạn mới, cam kết đảm bảo an ninh năng lượng và phục vụ hiệu quả cho sự phát triển kinh tế - xã hội tại địa phương.

CTĐL Điện Biên