Chủ động đổi mới, siết chặt kỷ cương an toàn lao động trong kỷ nguyên số

Hướng tới Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2026, Công ty Điện lực Lào Cai đã chủ động xây dựng kế hoạch triển khai với nhiều nội dung cụ thể, đồng bộ và mang tính thực tiễn cao, thể hiện quyết tâm đảm bảo an toàn tuyệt đối trong sản xuất kinh doanh và đời sống người lao động.

Chủ động nhận diện mối nguy trong "Kỷ nguyên số"

Tháng hành động năm nay được phát động trên phạm vi cả nước với chủ đề: “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động trong kỷ nguyên số”. Đây không chỉ là khẩu hiệu mà còn là yêu cầu cấp thiết trong bối cảnh ngành điện ngày càng ứng dụng sâu rộng công nghệ, đòi hỏi công tác an toàn phải được nâng lên một tầm cao mới.

Nhân viên CTĐL Lào Cai diễn tập thực hành quy trình xử lý sự cố, nâng cao kỹ năng nhận diện mối nguy tại hiện trường.

Theo kế hoạch, ngay từ giai đoạn trước Tháng hành động, Công ty đã tập trung triển khai hàng loạt giải pháp trọng tâm như: kiện toàn Ban chỉ đạo, nâng cao vai trò trách nhiệm của người đứng đầu, tăng cường kiểm tra kiểm soát hiện trường, rà soát các nguy cơ rủi ro và hoàn thiện quy trình làm việc an toàn. Song song với đó là đẩy mạnh huấn luyện, đào tạo kỹ năng nhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro và thực hành xử lý tình huống cho người lao động.

Đặc biệt, việc ứng dụng công nghệ thông tin, truyền thông nội bộ và mạng xã hội được chú trọng nhằm lan tỏa kiến thức, nâng cao nhận thức về ATVSLĐ tới từng cán bộ công nhân viên. Các phong trào thi đua như “Xanh – Sạch – Đẹp”, “Làm việc an toàn – Về nhà an toàn” tiếp tục được duy trì, góp phần hình thành văn hóa an toàn trong toàn đơn vị.

Lan tỏa văn hóa an toàn, chăm lo thiết thực cho người lao động

Trong Tháng hành động (từ ngày 01/5 đến 31/5/2026), các hoạt động sẽ được triển khai đồng loạt, từ treo băng rôn tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật, đến tổ chức các buổi tuyên truyền an toàn điện tại cộng đồng, trường học và khách hàng sử dụng điện. Công ty cũng tăng cường phối hợp với các lực lượng chức năng để kiểm tra, diễn tập phòng cháy chữa cháy, kiểm định thiết bị và giám sát chặt chẽ hiện trường sản xuất.

Siết chặt kỷ luật lao động và phối hợp đồng đội trong công tác thi công, sửa chữa lưới điện.

Một điểm nhấn quan trọng là công tác chăm lo người lao động, trong đó có hoạt động thăm hỏi, động viên các trường hợp bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; đồng thời biểu dương, khen thưởng kịp thời các tập thể, cá nhân thực hiện tốt công tác an toàn. Việc bình chọn các điển hình tiên tiến với tiêu chí nghiêm ngặt về tuân thủ an toàn và kỷ luật lao động cũng góp phần tạo động lực thi đua lan tỏa sâu rộng.

Chia sẻ về định hướng triển khai, ông Trần Thanh Duyệt – Phó Giám đốc Công ty Điện lực Lào Cai nhấn mạnh: “Công tác an toàn không chỉ là nhiệm vụ mà phải trở thành ý thức tự giác của mỗi người lao động. Trong bối cảnh chuyển đổi số, chúng tôi xác định việc đổi mới phương thức quản lý, tăng cường ứng dụng công nghệ và xây dựng văn hóa an toàn là những yếu tố then chốt để phòng ngừa rủi ro, giảm thiểu tai nạn lao động.”

Chuyển biến mạnh mẽ từ nhận thức đến hành động

Sau Tháng hành động, Công ty tiếp tục duy trì các hoạt động kiểm tra, giám sát, đẩy mạnh tuyên truyền trong cộng đồng, đặc biệt tại các khu vực có đường dây cao áp đi qua nhằm nâng cao ý thức bảo vệ hành lang an toàn lưới điện. Đồng thời, tổ chức tổng kết, đánh giá toàn diện, rút ra bài học kinh nghiệm và đề ra các mục tiêu dài hạn cho công tác ATVSLĐ.

Với cách làm bài bản, đồng bộ và quyết liệt, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026 tại Công ty Điện lực Lào Cai không chỉ là đợt cao điểm tuyên truyền mà còn là bước chuyển mạnh mẽ trong tư duy và hành động, hướng tới mục tiêu cao nhất: đảm bảo an toàn cho người lao động, vận hành hệ thống điện ổn định.

Nguyễn Kiều Hưng – CTĐL Lào Cai