Tổng Giám đốc EVNNPC Nguyễn Đức Thiện làm việc với PC Hưng Yên sau sáp nhập

Chiều 14/7/2025, ông Nguyễn Đức Thiện – Tổng Giám đốc Tổng công ty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) cùng đoàn công tác đã có buổi làm việc với Công ty Điện lực Hưng Yên (PC Hưng Yên) về tình hình tổ chức và hoạt động sau sáp nhập. Cùng tham dự có ông Đỗ Văn Năm – Thành viên HĐTV EVNNPC, ông Hà Huy Tâm – Phó Tổng Giám đốc EVNNPC, ông Trịnh Quang Minh – Chủ tịch Công đoàn EVNNPC và đại diện lãnh đạo các Ban chuyên môn Tổng công ty.

Về phía PC Hưng Yên có Ban Giám đốc PC Hưng Yên, Chủ tịch Công đoàn cùng lãnh đạo các phòng chuyên môn. 

Tổng Giám đốc EVNNPC Nguyễn Đức Thiện chủ trì buổi làm việc với PC Hưng Yên sau sáp nhập

Tại buổi làm việc, PC Hưng Yên đã báo cáo kết quả thực hiện sản xuất kinh doanh 6 tháng đầu năm 2025 và công tác tổ chức bộ máy sau sáp nhập giữa PC Hưng Yên và PC Thái Bình, chính thức có hiệu lực từ ngày 01/7/2025. Theo đó, 17 điện lực trước đây được tổ chức lại thành 17 Đội Quản lý điện lực khu vực (QLĐLKV), hoạt động theo mô hình thống nhất. Toàn bộ thủ tục hành chính chấm dứt hoạt động các đơn vị cũ đã hoàn tất. Tổng số lao động sau sáp nhập là 1.831 người, với tuổi đời bình quân 41 tuổi.

Ông Trương Công Diệm - Giám đốc PC Hưng Yên thông tin về tình hình Công ty tại buổi làm việc.

PC Hưng Yên đã hoàn thành việc đăng ký địa điểm kinh doanh cho 17/17 Đội QLĐLKV, kiện toàn các phòng ban, đơn vị trực thuộc, đồng thời xây dựng các chính sách lương, thưởng, chế độ và phúc lợi mới, đảm bảo hài hòa quyền lợi của người lao động. Các hoạt động sản xuất kinh doanh đã ổn định sau sáp nhập. Sáu tháng đầu năm 2025, sản lượng điện thương phẩm đạt hơn 5 tỷ kWh, tăng 7,65% so với cùng kỳ năm trước. Tỷ lệ tổn thất điện năng theo chu kỳ thương phẩm là 2,11%. Đến 30/6, Công ty đã hoàn thành 100% kế hoạch xóa quầy thu tiền điện tại các xã và tại trụ sở các Đội QLĐLKV với tổng số 2.170 quầy thu. Việc xóa quầy thu góp phần làm tăng tỷ lệ thanh toán tiền điện không dùng tiền mặt và tỷ lệ trích nợ tự động; trong đó tỷ lệ trích nợ tự động tiền điện tháng 6 của PC Thái Bình (trước hợp nhất) từ 8,71% tăng lên 11,28%, PC Hưng Yên (trước hợp nhất) từ 13,28% tăng lên 18,48%.

Ông Trịnh Quang Minh - Chủ tịch Công đoàn EVNNPC phát biểu tại buổi làm việc

Tại buổi làm việc, các đại biểu đã chia sẻ nhiều ý kiến quan trọng về tổ chức nhân sự, mô hình quản trị, công tác đầu tư xây dựng, phân cấp vận hành, ứng dụng chuyển đổi số và đảm bảo an sinh người lao động trong giai đoạn chuyển tiếp. Chủ tịch Công đoàn EVNNPC – ông Trịnh Quang Minh đề nghị PC Hưng Yên chú trọng đến đời sống tinh thần, tâm tư nguyện vọng của người lao động, đặc biệt trong bối cảnh thay đổi lớn về tổ chức. Chủ tịch Công đoàn EVNNPC nhấn mạnh vai trò của tổ chức Công đoàn trong giai đoạn hậu sáp nhập cần thể hiện rõ vai trò đồng hành, định hướng và gắn kết đội ngũ.

Ông Hà Huy Tâm – Phó Tổng Giám đốc EVNNPC lưu ý công tác đầu tư xây dựng sau hợp nhất cần được điều chỉnh phù hợp với quy mô và nhu cầu mới, đồng thời cải tiến bộ máy tổ chức nhằm nâng cao hiệu quả điều hành.

Ông Hà Huy Tâm - Phó Tổng Giám đốc EVNNPC phát biểu về công tác đầu tư xây dựng tại PC Hưng Yên

Phát biểu chỉ đạo, Thành viên HĐTV EVNNPC – ông Đỗ Văn Năm đề nghị PC Hưng Yên khẩn trương rà soát lại các chỉ tiêu kế hoạch, đặc biệt là các chỉ tiêu không thể cộng dồn cơ học như tổn thất điện năng, giá bán điện… Đồng thời nhấn mạnh sự cần thiết của việc thống nhất nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích hợp sau hợp nhất, cùng với tăng cường truyền thông nội bộ, công tác đào tạo, chuyển đổi số và làm việc với các cấp chính quyền địa phương.

Theo chỉ đạo của ông Đỗ Văn Năm – Thành viên HĐTV EVNNPC, nhiệm vụ trước mắt là củng cố sự thống nhất nội bộ, bao gồm sự đồng thuận trong Ban Giám đốc, sự phối hợp chặt chẽ giữa các phòng ban chức năng và thống nhất trong quy trình, tác nghiệp chuyên môn. Trên cơ sở đó, xây dựng sơ đồ chức danh hợp lý và bố trí lao động phù hợp với mô hình tổ chức mới sau sáp nhập.

Kết luận buổi làm việc, Tổng Giám đốc Nguyễn Đức Thiện đánh giá cao công tác chuẩn bị, triển khai sáp nhập của PC Hưng Yên, ghi nhận tinh thần chủ động, quyết liệt và đồng bộ của lãnh đạo và CBCNV. Tổng Giám đốc yêu cầu PC Hưng Yên tiếp tục chủ động thích nghi với không gian phát triển mới của tỉnh Hưng Yên sau sáp nhập, nhất là trong bối cảnh khu vực đang chuyển mình mạnh mẽ với các dự án logistics, cảng biển, khu công nghiệp lớn; Tái cấu trúc mô hình tổ chức gắn với nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng và hiện đại hóa lưới điện, chuẩn bị xây dựng kế hoạch phát triển dài hạn 2026–2030; Đảm bảo ổn định việc làm, phúc lợi cho người lao động, đồng thời đề cao trách nhiệm và tạo điều kiện để người lao động phát huy năng lực; Tăng cường phân cấp, ủy quyền, linh hoạt trong quản lý nhưng phải đi kèm với kiểm soát hiệu quả; Tăng cường kiểm tra, giao lưu, học hỏi lẫn nhau giữa các bộ phận, đặc biệt chú trọng việc hoán đổi trách nhiệm điều hành giữa các cán bộ của hai đơn vị tiền thân nhằm thúc đẩy hội nhập văn hóa, kinh nghiệm và tinh thần đoàn kết. Tổng Giám đốc EVNNPC Nguyễn Đức Thiện khẳng định, việc hợp nhất không đơn thuần là một giải pháp tổ chức hành chính, mà còn là bước đi chiến lược nhằm tái cấu trúc toàn diện mô hình hoạt động của một đơn vị phân phối điện quy mô lớn theo hướng hiện đại, bền vững, từ đó đáp ứng hiệu quả yêu cầu chuyển đổi năng lượng quốc gia và đồng hành cùng sự phát triển kinh tế - xã hội của vùng trong giai đoạn mới.

Huế Vũ (PC Hưng Yên)